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STAGE – Consultant Cybersécurité h/f

Paris - Stage fin d'études

Œuvrer à la sécurisation et la prise de risques numériques des entreprises pour saisir les opportunités qui sont offertes par la technologie

VOS MISSIONS

Au sein d’une communauté de plus de 500 experts en France et en Belgique, vous forgerez votre expérience dans l’un des plus grands cabinets spécialisés en Cybersécurité, partenaire privilégié de l’ANSSI et membre fondateur du Campus Cyber.

Vous développerez un savoir-faire reconnu, technique et/ou fonctionnel, en fonction de vos appétences et de votre projet professionnel. Ainsi, vous accompagnerez la sécurisation et la prise de risque numérique des entreprises de différents secteurs (militaire, industriel, financier, luxe…).

Au travers de vos missions et formations, vous développerez réflexes et méthodologies :

  • Dialogue et collaboration avec les équipes IT et métiers.
  • Formation/sensibilisation des consultants Cybersécurité sur les risques en matière de cybersécurité
  • Montée en compétences sur les technologies mises en œuvre dans la transformation numérique : cloud, Big Data, IA, IoT, 5G…

Et pour les parties plus techniques :

  • Identification des menaces, des tactiques et des cyber armes employées (open source, IA, automatisation d’exploitation (BAS, développements spécifiques) et de défense (open source, IA, SOAR…).
  • Maîtrise des technologies de protection et défense tout en sachant les déployer sans limiter les usages mais conscient des limites.
  • Maîtrise du reverse engineering/pentest

Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’un large panel de documents de formation pour votre montée en compétences proactive, qui vous permettront de vous projeter sur l’obtention de certifications en cybersécurité dès votre première année en CDI.

VOTRE PROFIL

Etudiant(e) d’une Grande Ecole d’Ingénieurs (Bac+5) :

  • Vous êtes issu d’une formation IT (développement-logiciel, AMOA, MOE, systèmes embarqués, administrateur systèmes réseaux, cloud, cryptographie, blockchain, IA/deep learning ou machine learning, scrum master…)
  • Vous disposez d’une première expérience en IT, tous secteurs confondus (CDI, stage, alternance compris)
  • Vous êtes curieux(se) et avez le goût de la relation client. Vous êtes persévérant(e), déterminé(e) et avez un fort esprit d’équipe.
  • Vous êtes intéressé(e) par les sujets de cybersécurité, comme la protection des datas, confidentialité des datas, gouvernance, anticipation de risques, correction de failles, audit IT etc.

Revivez l’expérience Cyber Event

Les atouts de HeadMind Partners :

  • Acteur de référence du Conseil en Transformation numérique de 1500 personnes, présent en France comme à l’international.
  • Une forte expertise en Cybersécurité et en Intelligence Artificielle.
  • Un cadre professionnel stimulant à Paris, avec des laboratoires d’expertise : Cyberdefense, sécurité offensive, security by design, Homologation & Compliance, Cybersécurité des systèmes industriels, Sécurité de la donnée et Management des Identités & Accès.
  • Des missions stratégiques et à haute valeur ajoutée auprès de Clients Grands Comptes (Entreprises du CAC 40 & du SBF 120).
  • Des équipes portées par 3 engagements forts : un encadrement bienveillant, un apprentissage permanent, des opportunités de développement.
  • Un environnement professionnel certifié ISO 27001 & ISO 9001:2015 pour l’entité Cyber Risk & Security, qualifié PASSI LPM & labellisé Numérique Responsable, reconnu par ses salariés, stagiaires et candidats (labels Happy at Work, Trainees & Candidates).
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Suivi :

L’accompagnement au sein d'HeadMind Partners se fait en mission chez le client et en interne. Tout au long de votre stage, vous bénéficierez d'un suivi de proximité qui s'articule autour de 2 personnes :

  • Un(e) tuteur/trice est là pour vous guider et favoriser votre montée en compétences.
  • Un(e) Talent Acquisition Specialist vous suit pour s’assurer du bon déroulé de votre stage. Ces échanges ont lieu lors de points téléphoniques ou en face à face réguliers.

Formations :

HeadMind Partners offre à chacun(e) un environnement apprenant : la formation est l’un des fondamentaux de notre politique RH !
Tout au long de votre trajectoire, vous bénéficiez d’un programme spécifique de formations à suivre pour accélérer votre évolution et votre apprentissage. Ces formations regroupent à la fois des aspects méthodologiques, métiers et vous permettent de développer vos softskills. Vous disposez en plus d’une plateforme de e-learning complète et accessible à tout moment.

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